Innovation Surfing http://insurfing.ru Agile. Innovation. Hardcore. Wed, 21 Jul 2021 08:34:51 +0000 ru-RU hourly 1 https://wordpress.org/?v=5.8.4 http://insurfing.ru/wp-content/uploads/2018/06/cropped-shakalaka-32x32.png Innovation Surfing http://insurfing.ru 32 32 COVID-19: 6 важных уроков для компаний http://insurfing.ru/2020/06/11/lessons-covid-19/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=lessons-covid-19 http://insurfing.ru/2020/06/11/lessons-covid-19/#comments Thu, 11 Jun 2020 09:53:16 +0000 http://insurfing.ru/?p=16039 На самом деле никто не предвидел приближение COVID-19. Большинство людей думали, что это будет похоже на предыдущие вспышки вируса и закончится без какого-либо значимого влияния на нашу повседневную жизнь. По мере развития ситуации мы полностью старались понять ее экспоненциальный характер. В мире бизнеса мы постоянно сталкиваемся с внезапными потрясениями такого рода. Наши чувства говорят нам [...]

Сообщение COVID-19: 6 важных уроков для компаний появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2020/06/11/lessons-covid-19/feed/ 2 Story Points | Стори поинты. Топ-7 вопросов http://insurfing.ru/2020/04/25/story-points/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=story-points http://insurfing.ru/2020/04/25/story-points/#respond Sat, 25 Apr 2020 16:07:52 +0000 http://insurfing.ru/?p=16012 Story Points (стори поинты) — одна из самых противоречивых тем в Agile сообществе. В интернете вы можете найти довольно много статей, в которых раскрывается суть этой относительной оценки. Тем не менее у команд, применяющих стори поинты, не становится меньше вопросов. Мы решили ответить на самые часто задаваемые из них. В этой статье приводим топ-7 вопросов о стори поинтах.

Сообщение Story Points | Стори поинты. Топ-7 вопросов появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2020/04/25/story-points/feed/ 0 Как Скрам Мастеру выходить на команду? http://insurfing.ru/2019/10/27/%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80-%d0%b2%d1%8b%d1%85%d0%be%d0%b4%d0%b8%d1%82-%d0%bd%d0%b0-%d0%ba%d0%be%d0%bc%d0%b0%d0%bd%d0%b4%d1%83/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=%25d1%2581%25d0%25ba%25d1%2580%25d0%25b0%25d0%25bc-%25d0%25bc%25d0%25b0%25d1%2581%25d1%2582%25d0%25b5%25d1%2580-%25d0%25b2%25d1%258b%25d1%2585%25d0%25be%25d0%25b4%25d0%25b8%25d1%2582-%25d0%25bd%25d0%25b0-%25d0%25ba%25d0%25be%25d0%25bc%25d0%25b0%25d0%25bd%25d0%25b4%25d1%2583 http://insurfing.ru/2019/10/27/%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80-%d0%b2%d1%8b%d1%85%d0%be%d0%b4%d0%b8%d1%82-%d0%bd%d0%b0-%d0%ba%d0%be%d0%bc%d0%b0%d0%bd%d0%b4%d1%83/#respond Sun, 27 Oct 2019 08:35:27 +0000 http://insurfing.ru/?p=15961 Начало работы с новой командой — это всегда волнительно. Даже если это не первая команда Скрам Мастера, как правило, это абсолютно новый опыт. В основном каждый из нас в этой ситуации действует интуитивно, но мы решили собрать совокупный опыт нашего небольшого комьюнити, оформить его в гайда и поделиться с вами. Начнем, пожалуй, с актуализации проблемы. [...]

Сообщение Как Скрам Мастеру выходить на команду? появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/10/27/%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80-%d0%b2%d1%8b%d1%85%d0%be%d0%b4%d0%b8%d1%82-%d0%bd%d0%b0-%d0%ba%d0%be%d0%bc%d0%b0%d0%bd%d0%b4%d1%83/feed/ 0 Servant Leadership | Кто такой Лидер-слуга? http://insurfing.ru/2019/10/10/servant-leadership-%d0%ba%d1%82%d0%be-%d1%82%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%b9-%d0%bb%d0%b8%d0%b4%d0%b5%d1%80-%d1%81%d0%bb%d1%83%d0%b3%d0%b0/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=servant-leadership-%25d0%25ba%25d1%2582%25d0%25be-%25d1%2582%25d0%25b0%25d0%25ba%25d0%25be%25d0%25b9-%25d0%25bb%25d0%25b8%25d0%25b4%25d0%25b5%25d1%2580-%25d1%2581%25d0%25bb%25d1%2583%25d0%25b3%25d0%25b0 http://insurfing.ru/2019/10/10/servant-leadership-%d0%ba%d1%82%d0%be-%d1%82%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%b9-%d0%bb%d0%b8%d0%b4%d0%b5%d1%80-%d1%81%d0%bb%d1%83%d0%b3%d0%b0/#respond Thu, 10 Oct 2019 12:51:43 +0000 http://insurfing.ru/?p=15951 Начиная с конца 2017 года Scrum.org стал акцентировать внимание на таком понятие, как ServentLeadership (Лидерство-служение)  для Скрам Мастеров. Ведь в конце концов Скрам гайд определил, что Скрам Мастер — это лидер-слуга как Скрам-команды, так и всей организации, в которой он работает. Этот тип лидерства не является новым. По крайней мере, я слышал о нем каждую воскресную службу в церкви [...]

Сообщение Servant Leadership | Кто такой Лидер-слуга? появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/10/10/servant-leadership-%d0%ba%d1%82%d0%be-%d1%82%d0%b0%d0%ba%d0%be%d0%b9-%d0%bb%d0%b8%d0%b4%d0%b5%d1%80-%d1%81%d0%bb%d1%83%d0%b3%d0%b0/feed/ 0 28 характеристик великого Скрам Мастера http://insurfing.ru/2019/09/28/28-%d1%85%d0%b0%d1%80%d0%b0%d0%ba%d1%82%d0%b5%d1%80%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b8%d0%ba-%d0%b2%d0%b5%d0%bb%d0%b8%d0%ba%d0%be%d0%b3%d0%be-%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=28-%25d1%2585%25d0%25b0%25d1%2580%25d0%25b0%25d0%25ba%25d1%2582%25d0%25b5%25d1%2580%25d0%25b8%25d1%2581%25d1%2582%25d0%25b8%25d0%25ba-%25d0%25b2%25d0%25b5%25d0%25bb%25d0%25b8%25d0%25ba%25d0%25be%25d0%25b3%25d0%25be-%25d1%2581%25d0%25ba%25d1%2580%25d0%25b0%25d0%25bc-%25d0%25bc%25d0%25b0%25d1%2581%25d1%2582%25d0%25b5%25d1%2580 http://insurfing.ru/2019/09/28/28-%d1%85%d0%b0%d1%80%d0%b0%d0%ba%d1%82%d0%b5%d1%80%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b8%d0%ba-%d0%b2%d0%b5%d0%bb%d0%b8%d0%ba%d0%be%d0%b3%d0%be-%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80/#respond Sat, 28 Sep 2019 20:48:34 +0000 http://insurfing.ru/?p=15873 Ответственность Скрам-мастера заключается в обеспечении понимания Скрама и его правильного применения. Достичь этого понимания можно через помощь команде в соблюдении практик и правил в рамках фреймворка. Кроме того, Скрам-мастера можно охарактеризовать как лидера-слугу. Он помогает заинтересованным лицам вне команды понять, как выстраивать продуктивные отношения с Командой. А также он помогает изменять процессы и улучшать отношения. [...]

Сообщение 28 характеристик великого Скрам Мастера появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/09/28/28-%d1%85%d0%b0%d1%80%d0%b0%d0%ba%d1%82%d0%b5%d1%80%d0%b8%d1%81%d1%82%d0%b8%d0%ba-%d0%b2%d0%b5%d0%bb%d0%b8%d0%ba%d0%be%d0%b3%d0%be-%d1%81%d0%ba%d1%80%d0%b0%d0%bc-%d0%bc%d0%b0%d1%81%d1%82%d0%b5%d1%80/feed/ 0 DoR | Definition of Ready http://insurfing.ru/2019/07/05/definition-of-ready/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=definition-of-ready http://insurfing.ru/2019/07/05/definition-of-ready/#respond Fri, 05 Jul 2019 14:28:11 +0000 http://insurfing.ru/?p=15800 Definition of Ready (DoR) инструмент про который довольно сложно найти информацию в интернете. Строго говоря в Скрам Гайде нет такого термина или описания этого инструмента. Однако если обратиться к Scrum Glossary то можно найти такой термин как Ready. Ready: a shared understanding by the Product Owner and the Developers regarding the preferred level of description of [...]

Сообщение DoR | Definition of Ready появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/07/05/definition-of-ready/feed/ 0 Почему организации начинают Agile трансформацию? http://insurfing.ru/2019/04/17/agile-adoption/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=agile-adoption http://insurfing.ru/2019/04/17/agile-adoption/#respond Wed, 17 Apr 2019 11:01:13 +0000 http://insurfing.ru/?p=15777 Гибкая разработка ПО сегодня встречается повсеместно, можно даже назвать это явление мейнстримом. Однако внедрение Agile в различных организациях характеризуется переменным успехом. Мы подозреваем, что одна из причин возможных неудач кроется в изначальной мотивации к внедрению Agile – почему вообще организацию решили трансформировать. Мы расскажем о нескольких основных причинах внедрения Agile в организациях. Кроме того, мы предлагаем порассуждать о возможном влиянии этих причин на успешность трансформации.

Сообщение Почему организации начинают Agile трансформацию? появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/04/17/agile-adoption/feed/ 0 Бирюзовые организации: утопия или реальность? http://insurfing.ru/2019/02/28/teal-teams/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=teal-teams http://insurfing.ru/2019/02/28/teal-teams/#respond Thu, 28 Feb 2019 11:04:50 +0000 http://insurfing.ru/?p=15757 Если вы интересуетесь современными тенденциями в работе и структуре организаций, вы наверняка слышали о так называемых Бирюзовых Организациях. Все любят классификации, вот и Фредерик Лалу, бывший партнер McKinsey & Company, а ныне консультант, коуч и фасилитатор, решил не отставать от трендов и создать свою. Лалу выделил несколько стадий развития общества, назвав их парадигмами и «раскрасив» [...]

Сообщение Бирюзовые организации: утопия или реальность? появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/02/28/teal-teams/feed/ 0 User Stories нельзя декомпозировать. Что делать? http://insurfing.ru/2019/02/05/progress-points-user-stories/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=progress-points-user-stories http://insurfing.ru/2019/02/05/progress-points-user-stories/#respond Tue, 05 Feb 2019 09:45:20 +0000 http://insurfing.ru/?p=15479 Большинство User Stories могут быть декомпозированы. Иногда сложно найти лучший способ декомпозиции в конкретном случае, однако чаще всего это возможно. Если User Story можно декомпозировать на несколько более мелких, то ее называют составной. Другой тип историй – несоставные истории. Такие User Stories нельзя декомпозировать. Есть ряд причин, почему большие/несоставные истории, перетекающие из спринта в спринт, [...]

Сообщение User Stories нельзя декомпозировать. Что делать? появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/02/05/progress-points-user-stories/feed/ 0 7 принципов DA http://insurfing.ru/2019/01/25/da-principle/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=da-principle http://insurfing.ru/2019/01/25/da-principle/#comments Fri, 25 Jan 2019 11:27:55 +0000 http://insurfing.ru/?p=15654 Что это вообще значит — «дисциплинированный Agile»? В целом, быть дисциплинированным — это делать вещи, которые полезны для тебя, даже если это тяжело и требует настойчивости.  Как ни крути, чтобы стать по-настоящему крутой, команде нужна дисциплина. Лидерам требуется дисциплина, чтобы обеспечивать своим людям безопасную для работы среду. Дисциплина поможет команде признать, что их способ работы [...]

Сообщение 7 принципов DA появились сначала на Innovation Surfing.

]]> http://insurfing.ru/2019/01/25/da-principle/feed/ 2